Quienes Somos
Fonemcap es una entidad sin ánimo de lucro, su principal objetivo es motivar y fomentar el ahorro y brindar opciones de crédito para satisfacer las necesidades de sus Asociados, aplicando los principios de Responsabilidad, Solidaridad, Ayuda Mutua, Igualdad, Democracia y Equidad. Desde su creación el Fondo de Empleados ha contribuido de manera importante en el mejoramiento de la calidad de vida de los Asociados.
Misión
FONEMCAP, presta servicios de carácter económico, social, cultural y recreacionales basados en los principios de solidaridad y ayuda mutua dirigidos a nuestros asociados y su núcleo familiar, con el propósito de satisfacer las necesidades básicas; de manera que asegure su permanencia y crecimiento como entidad solidaria, con lo cual, contribuye al desarrollo integral de su talento humano.
Visión
Seremos una de las empresas líderes del sector de la economía solidaria que innova permanentemente los servicios. Mejorando nuestro talento humano y la tecnología ofrecida prestaremos excelentes y eficientes servicios a nuestros asociados, su núcleo familiar y la comunidad.Todo ello, basado en nuestra solidez económica, social, transparencia y alto compromiso de sus asociados, administradores y empleados.
Objetivos Corporativos
Los objetivos corporativos son los resultados globales que FONEMCAP espera alcanzar en el desarrollo de su actividad económica y social que se expresan en la misión y visión. Por ser objetivos globales, significa que para alcanzarlos se requiere la contribución permanente en las áreas del proceso administrativo de la entidad y por tanto, su participación en ellos.En este sentido los objetivos que se trazan corresponden en cada uno de los siguientes aspectos:
Gestión social
Desarrollar y mejorar el nivel profesional y educativo de los asociados será un objetivo permanente de la organización. Para ello, adelantará programas de educación formal básica, tecnológica y profesional, educación no formal en economía solidaria, capacitación y entrenamiento dirigidos a los asociados, directivos, administradores y empleados del fondo; desarrollo y capacitación de los líderes actuales y potenciales de la organización e impulso de la solidaridad entre los miembros, el FONDO y la comunidad en general.
Crear una cultura de servicio al asociado será una estrategia fundamental para el Fondo. En tal sentido, buscará fortalecer las actividades económicas, sociales, culturales, recreativas y deportivas que se vienen adelantando a su interior; para ello proveerá los recursos económicos necesarios que posibiliten el cumplimiento de éstas demandas sociales.